Personalmanagement

Digitale Personalakte - Funktionen

Das von GISA entwickelte, individuell anpassbare Template erweitert den SAP Case Management-Standard und bietet folgende Funktionalitäten:

Einbindung mehrerer SAP HCM-Systeme und unterschiedlicher Scan- und Archivsysteme

Dokumentenimport mit möglicher Prozesseinbindung (Workflows)

Reporting

Transaktionen

Berechtigungen

Aktenrecherche, individuell konfigurierbare Suchmaske

Gewährleistung der flexiblen Handhabung Ihrer Personaldaten

Bescheinigungswesen, Drucklistengenerierung, Dokumentenvorlagen

individuelle Dokumentenarten und Dokumentenkategorien

dokumentartabhängig definierbare Bearbeitungsprozesse

Abbildung individuell definierter Aktenmodelle

automatisierte Erstellung von Akten und Aktualisierung Ihres Aktenkopfes bei Stammdatenänderungen in dem angeschlossenen HCM-System

individuelle Struktur (Register-Hierarchie)

Dokumentenarten und Dokumentenkategorien

Aktenkopf (ausgewählte Personaldaten für Anzeige und Aktensuche)

mehrere Akten je Mitarbeiter und deren Verlinkung möglich

Möglichkeit des Dokumentenimports aus unterschiedlichen Quellsystemen

Scanserver oder Scanclient unterschiedlicher Hersteller

Dokumentgenerierung aus Druckausgaben in dem HCM-System

automatischer Massenimport im Hintergrund oder Einzelimport im Dialog

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